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CQI procura Diretor de Envolvimento na Missão

junho 9, 2024
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O Coffee Quality Institute procura um líder sénior para desempenhar o cargo de primeiro Diretor de Envolvimento na Missão. Este cargo é responsável por liderar o envolvimento intersectorial da organização, mobilizando e atribuindo recursos para fazer avançar a sua missão, e monitorizando e avaliando o seu impacto.

Há mais de 20 anos que o CQI trabalha com organizações com ideias semelhantes em projectos financiados por doadores no estrangeiro; com projectos activos em África, na Ásia e na América Latina e novos projectos em desenvolvimento, esperamos que esse trabalho se expanda nos próximos anos. Como complemento a esse trabalho, o CQI irá lançar uma nova plataforma de financiamento misto durante o próximo ano para envolver mais profundamente a indústria do café e outros aliados na nossa missão. O Diretor de Envolvimento na Missão liderará estas duas vertentes de trabalho.

A nível externo, o Diretor de Envolvimento na Missão desenvolverá e gerirá relações com um vasto leque de partes interessadas, incluindo, mas não se limitando a, investidores do sector privado, líderes do sector público, doadores de projectos, instituições académicas e de investigação e organizações aliadas. Internamente, faz parte da equipa de gestão sénior do CQI, com responsabilidades de liderança e supervisão da equipa.

Os candidatos ideais terão um mandato significativo e um historial de sucesso, com uma experiência internacional substancial, fortes competências linguísticas e de comunicação, poder de persuasão, conforto na liderança de pessoas e projectos e um compromisso com a missão, visão e valores da CQI. Embora os candidatos com experiência na indústria do café, no sector do desenvolvimento internacional, no investimento de impacto, na liderança de organizações sem fins lucrativos e/ou no empreendedorismo social sejam os mais indicados para esta oportunidade, aceitamos candidaturas de pessoas extraordinárias e motivadas por objectivos de todas as áreas.

Sobre a CQI

A CQI é uma organização sem fins lucrativos que trabalha desde 1996 para melhorar a qualidade do café e a vida das pessoas que o produzem. Cumprimos a nossa missão através da formação em prova de chá, avaliação sensorial e processamento pós-colheita, criando uma linguagem comum para a qualidade e ajudando a transformar as melhorias na qualidade do café em melhorias nas realidades vividas pelas pessoas que produzem café.

O CQI é um Empregador com Igualdade de Oportunidades empenhado em construir, manter e celebrar a diversidade, criando oportunidades para membros de grupos historicamente desfavorecidos e criando um ambiente de trabalho acolhedor para todos.

Principais responsabilidades

As responsabilidades da função incluem, mas não se limitam a:

  • Cultivar e gerir relações com um vasto leque de intervenientes externos;
  • Representar o CQI externamente junto de representantes de alto nível de organizações aliadas e em eventos públicos e do sector;
  • Trabalhar com o CEO e com a equipa de gestão sénior para desenvolver e comunicar as prioridades de acordo com a missão para investimentos ao nível do projeto;
  • Acompanhar ativamente as oportunidades de participação em projectos e de investimento em conformidade com as prioridades estabelecidas;
  • Mobilizar recursos para áreas de investimento prioritárias, tanto de investidores do sector privado como de doadores tradicionais de projectos;
  • Coordenar o desenvolvimento, a aplicação e a gestão de um sistema global de controlo, avaliação e aprendizagem;
  • Desempenhar um papel de liderança no CQI como membro da equipa de gestão sénior; e
  • Supervisionar e orientar os colegas mais jovens no departamento de envolvimento na missão.

Perfil pretendido

Os candidatos competitivos devem ter:

  • Compromisso demonstrado com o trabalho em prol da inclusão social, da justiça e da equidade; é também uma vantagem a demonstração de abordagens empresariais a este trabalho;
  • Capacidade de representação de alto nível e experiência em gestão de relações;
  • Maturidade profissional e discernimento;
  • Aptidões de comunicação manifestamente fortes, incluindo a capacidade de falar e escrever para audiências profissionais, escrita técnica e audiências gerais;
  • Experiência no estrangeiro, de preferência numa língua diferente da sua;
  • Conhecimentos avançados da língua inglesa e competência profissional em, pelo menos, uma outra língua relevante para o trabalho do CQI, por exemplo, espanhol, português, francês, mandarim, coreano, suaíli, etc.
  • Licenciatura de quatro anos em agricultura, gestão, economia ou áreas afins; de preferência, mestrado;
  • Conhecimento aprofundado da economia e das operações da cadeia de abastecimento do café ou de outros sistemas agrícolas tropicais;
  • Experiência no sector do café, com trabalho no fornecimento de café verde e/ou na avaliação da qualidade, o que constitui uma vantagem distinta;
  • Experiência em projectos internacionais, com trabalho no envolvimento de pequenos agricultores, melhoria da qualidade, acesso ao mercado e/ou monitorização, avaliação e aprendizagem;
  • A experiência em conceção de projectos, elaboração de propostas, redação de subvenções, orçamentação, acompanhamento e avaliação e planeamento operacional constitui uma vantagem;
  • Experiência comprovada de liderança e supervisão de equipas com êxito;
  • Compreensão das finanças e da cultura das organizações sem fins lucrativos; e
  • Compromisso com os valores da CQI.
  • A experiência com o Microsoft Office Suite, Outlook, Microsoft Teams e SharePoint é uma vantagem; é necessária experiência com plataformas semelhantes baseadas na Web e ferramentas de colaboração.

Principais relações

Internos: CEO, Diretor de Recursos Educativos, Diretor de Marketing e Comunicações, CFO, Gestor de Projectos

Externos: Conselho de Administração, líderes do sector do café, doadores, investidores, líderes de organizações sem fins lucrativos, institutos de investigação e universidades

Benefícios

  • 401(k)
  • Benefícios do seguro de saúde
  • Seguro de vida/STD/LTD
  • Indemnização dos trabalhadores
  • Descanso de férias ilimitado
  • Subsídio de desenvolvimento profissional após 1 ano

Candidate-se através da nossa lista de Idealistas aqui.